零基础,如何转行做产品经理?

2024-05-07 23:46

1. 零基础,如何转行做产品经理?

需要的技术:
原型设计:WIN系统下:AXURE就足够了;
思维导图:WIN系统下:Mindmanager、Xmind;个人推荐mindmanager;
流程图:虽然说AXURE也可以画流程图,个人还是建议使用VISIO;
项目管理:project,最棒的项目管理软件;
办公软件:word、excel、PPT等软件。
1、一定的技术功底或者知识:
虽然在知乎,大家一直都在讨论,产品经理是不是需要技术功底,但是学会了一定的编程知识,不但可以提升自己的逻辑思维能力,在跟程序员的沟通上,也少了很多问题,所以就算不会编程,还是建议掌握一定的技术知识。
2、一定的运营知识:
再好的产品也需要运营,不管是为了产品还是为了更好的同运营部门沟通,运营知识是少不了的;
3、一定的沟通技巧:
产品经理虽然被称为迷你CEO,但他是一个没有权力的CEO,如果利用公司的各种资源为自己服务,完成产品,那么沟通技巧就不可缺少了;
4、一定的设计技巧:
在很多公司没有交互设计职位的情况下,产品经理和UI就负责了整个产品的设计,那么产品经理必须要掌握一定的设计知识;
如果你得到以上的标准,那么获得一份产品经理的职位,并不是很困难的事情;
在我看来,产品经理最重要的三条能力:学习能力、逻辑思维、沟通;
学习能力排在第一位;在知乎上有大量关于产品方面的提问和答案,在书店中也有大量关于产品经理的书籍,只要你用心去学习,一定可以掌握相关知识和技能的;
希望我的回答能给你带来帮助,让你走上产品经理之路。

零基础,如何转行做产品经理?

2. 如何转行成为产品经理,培训的话应该学习几个方面的

上图是一个产品从0到1的整个流程转行成为产品经理,一开始应该是从产品助理岗位开始,然后随着能力的提升,晋升到产品专员,产品经理,产品总监
针对产品助理,常规的工作是:
文档撰写、测试产品、协助运营、新媒体、产品培训、产品体验和竞品分析
运营活动:负责执行活动,配合运营人员发起活动,布置会场等等
测试:功能性测试产品,通过点击,了解产品每个功能是否可用,弹出的页面是否有报错或逻辑不合理的情况
撰写文档:产品需求文档、产品说明书
新媒体:发布产品公众号文章,完成新媒体的各周期数据报表
产品培训:讲解产品的功能使用,培训公司内部人员或客户
产品体验和竞品分析:研究竞品、下载各种APP做体验,产出竞品分析报告和产品体验报告
重点还是在于方向:
用户研究、市场分析、需求分析、需求管理(业务、市场型)
技术理解、实现(技术型)
产品设计、规划(产品型)

产品经理需要运用的工具包括:
AXURE原型设计  VISIO流程图  XMIND思维导图  

PPT演示  WORD文档撰写  EXCEL数据分析及可视化

其中涉及到的文档包含

产品经理学习的网站和社区
产品经理学习的书籍

以上内容仅供参考,如果还有其它疑问欢迎继续交流。

3. 零基础,如何转行做产品经理?

对于大公司而言,产品经理是一个非常重要的角色。因为产品经理要负责整个产品的成败,所以从研发到生产到销售,产品经理都有权进行干涉。但是在小公司境遇就不尽相同,权力会相对小一些,但是产品经理对于提高自己的创新能力,选择创业是非常有帮助的。产品经理一般由产品专员发展而来。
  
 因为不同公司对产品经理/产品设计师的职责要求不同,所做的事情也并不相同。但至少要达到所在公司的要求,这才是首先应该做的事情。
  
 推荐一款产品经理做产品设计研发的管理工具---蓝湖(https://lanhuapp.com/?zh)
  
 零基础如何转行做产品经理?
  
 有方法,绝对干货不鸡汤,三步曲详细如下。
   一、先学习。  
 主要是学习基础方法论和工具。
  
 方法论学习如果资金充足,可以上“人人都是产品经理”这样的网站上买课程学习,会比较系统一点。  
  
 如果比较缺钱,就自己下载书籍来自学,两本就足够,不必贪多,主要能相互印证就行了,百度搜索关键词“产品经理”的学习书籍相信能够搜到一大堆。
  
 同时需要学习掌握产品经理的基础“战斗工具”:画原型的Axure或魔刀或其他你能用来画原型的工具(哪怕是Windows绘图软件)、画脑图的mindmaneger或Xmind或百度脑图等、画流程图的Visio等(Axure也可以画)以及用于文案和数据处理展示的office全家桶。  
  
 工具和书籍来说,没有最好的只有合适的,贪多嚼不烂。
  
 以上内容至少花不少于一个月潜心学习和熟练,差不多了就可以开始想法攒项目经验,毕竟招聘方肯定更倾向于找有经验的人,而不是只能纸上谈兵的。
   二、攒项目经验。  
 这个有两个方向可以实现。
  
 一是到网上找协作项目,初期找简单的,慢慢再看有没有机会参与复杂的,主要明确目标不是为了这时赚钱,然后攒经验。具体点就是上产品经理相关论坛、贴吧、QQ群微信群等,甚至学生社区(兼职兴趣小项目会多一些),在这里面去找机会。
  
 另外就是从底层的产品助理开始找下有没有招聘方,可以多去面试尝试看能不能有机会。一般来说面试个5次左右自己心里也差不多就有底了,知道招聘方对产品经理的要求了也就不会慌了。如果运气好能进个项目组,就沉下心来好好攒一把经验,在实践中了解PM的作用以及相关工作流程。  
  
 当然这个时候有部分奇人已经可以靠第一步的积累加上自己的三寸不烂只舌直接找到一份正式的产品经理工作,暂不在我们正常讨论范围内。
  
 总之这个攒经验的过程更急不来,短则三五月,多则一整年,因为一个项目下来的时间很难说,需要沉住气。
   三、求职或创业。  
 产品技能基本熟练,也有项目经验了,就可以开始正式投相关职位了,这个时候也是多试几次,一般从5次面试左右就会有眉目的。  
  
 当然如果家里有矿,也可以就直接自己创业了,享受当最大产品经理的过程……
  
 至此,转职到PM的过程,就基本功德圆满了,后面能走多远,就是看自己努力作……啊不造化了。
  
 加油~~~
  
 我的回答就是上面这样,希望对题主能有一定的参考价值。
    
   
  
 零基础转行做产品经理,方法有以下几点:
  1、了解行业,了解产品经理职位职责,晋升空间和职业规划。
  2、学习一些必备的软件。
  3、写简历,找工作。学会到工作中去学习。

零基础,如何转行做产品经理?

4. 零基础,如何转行做产品经理?

        零基础,首先要看你是什么学历和你之前的工作经验,做产品经理,要具备CEO的眼光。你做一个产品,不要想,现在市场上什么产品成功;你要想5年之后,市场上什么产品会成功,现在开始动手做5年之后的东西。当然最重要的是你敏锐的商业眼光和对这个工作岗位的热爱与坚持。然而一个产品的在商业中分为三个阶段。一是商业价值挖掘,重点是商业机会判断以及公司战略制订;二是用户价值挖掘,重点是用户需求洞察以及市场营销管理;三是产品开发运营,重点是需求管理、产品运营、用户增长。
            对一个产品经理来说, 这三点必须全会,而如今的企业大致分为两大类,传统的企业和互联网公司两种。通俗话说,互联网公司普遍欠缺业务逻辑,而传统企业普遍欠缺增长思维。产品经理负责的地域大小对职责影响不大,只是地域越大,越需要有全局的眼光和观念,要负更大的责任,当然,会得到更高的报酬。 转行有风险,选择需谨慎。
          如何做好一个产品经理,第一,要了解市场需求,所谓的市场需求就是客户的需求,客户就是上帝,再好的产品,如果客户不认可,没有掏钱购买的欲望,那么这款产品注定是一件失败的产品。因此要想做好产品经理,必须要非常了解市场需求,了解客户想要什么样的产品。第二,熟悉产品定位作为产品经理,对自己的产品一定要做到了如指掌,在做产品规划时也要熟悉产品性能,优势及定位,该款产品针对于哪些用户群体,产品竞争力是什么,推出之后可以给行业带来什么样的冲击。 第三,了解竞争对手。以及制定推广计划 和团队协调能力 。
       最后还是说一句,转行有风险,选择需谨慎。但是如果确定了转行做产品经理,就一定要做好万全之策和预估好风险。

5. 如何转岗产品经理?

转岗产品经理的方法:

一,转岗前的准备。
1. 转岗产品之前必须要搞清楚的问题。
你要搞清楚你为什么要转产品经理?可能是因为钱,可能是因为工作性质或兴趣?
针对已经在技术岗工作的童鞋来说,为什么转产品岗是你必须要搞清楚的问题。
转岗的原因,总结下来无非就是3点:
钱,工资到不到位;

工作的性质,能不能让你感觉快乐;
当然还有一点就是你自己的兴趣和能力是否匹配?
我是个喜欢挑战的人,且对做产品有很多自己的想法。
在当时的情况来看,产品岗位的发展对于我来说天花板更高。

个人的性格可能不太适合于全新的钻研技术,所以决定往产品专家的方向做发展。
因此,针对技术童鞋的转岗,一定要分析自己的性格和能力,再来决定要不要转产品。转岗真的能解决你当技术时候的不爽么?

2. 要搞清楚产品经理这个工作是什么。
求职前必须搞清楚产品经理的岗位职责,以及所需的能力以及晋升的路径,薪资范围等等这些基本的信息。

这一块很多人会偷懒,总有声音说产品经理就是小CEO,因此觉得很厉害,盲目的去转岗,但是并不清楚自己到底有没有这一方面的能力。
这一块千万不能拍脑。

互联网信息很多,通过各种文章,求职网站都可以获取到,比如说拉勾,boss直聘,人人都是产品经理等。你们必须要先有全面的认知,再决定你到底要不要转。
我个人当时是读了很多产品相关的书,听了各种各样的课程,也找了很多产品经理的朋友来做过咨询。

首要目的就是确认一下到底我想象中的产品经理是不是那样子的。
其次让他们评价一下我到底适不适合转产转岗产品。

弄清楚产品经理的工作,它的重点是寻找契合点,也就是说建立对职业的大局观。
当你琢磨透彻之后,如果你还是决定去转型,那就坚定的去转,你要相信自己的选择,但也要请教一下相关的人。

有经验的人可以更好的判定哪些人适合做产品经理。譬如后来我带过的几个实习生,有些人理解需求都非常困难,沟通也有问题。这样的童鞋在产品这条路上会遇到很多麻烦。当然如果你意志足够坚定,总有办法能到达彼岸。

3. 你愿意花多少的时间、精力还有代价去转型
转型意味着重新开始。
明确要转型后,就要花时间去磨练自己的相关能力。
可以列出表格,写出产品经理所需要的所有的技能,看自己还有哪块是欠缺的,制定学习计划。
一点点的补查漏补缺,比如说各种流程图软件,比如说各种文档的撰写这些基础的技能。也可以系统的进行学习。


二,如何转岗。
1. 对基础技能的学习。
对程序员来说,学各种工具上手特别快。
但是我们更要关注的是软技能,比如说原型图的制作,怎样画流程图才能表达清楚自己的产品概念。还有各种文档、原型的制作,怎么做才能让技术能更容易明白你想表达的东西。


2. 产品思维的锤炼。
这一块非常最重要,刚才说的基础技能,很多是术的层面。
评价产品能力的高低,不是说他的图画得有多好,他的流程做流程图画得有多标准,而是他有没有把握好用户的需求,设计出最好的解决方案。

产品思维的锤炼的核心其实在于三点,用户、场景、痛点,但是其实很多人只是了解它的字面意思,并没有结合实际的情况去研究这三个词。

特别是对于场景这一块,建议是可以思考的更加细致一点。想提高自己的产品感的话,其实我推荐方法,就是长期跟踪自己喜欢的产品,然后每次迭代你都要思考其背后的逻辑是什么样的。

然后还有主要针对哪些用户在什么场景下会使用这个功能?它解决了什么问题?有没有比它更好的解决方案。

坚持每天思考产品的细节问题,会让你的产品感越来越强。当然我带实习生的时候,产品经理最重要的还是思维逻辑,产品感非常重要。


3. 捕捉机会。
平时就要创造机会,创造机会不是说你想取代产品经理就去取代产品经理,而是要在工作中体现出你的产品思维。

多和领导讨论产品相关的问题,提出你的解决方案。注意这里不是变成抱怨产品,而是提出解决方案。

现实工作中的话,很多技术都会抱怨产品不好,但是又不提供解决方案,这是非常讨厌的。

其次可以吃点亏,在学习的阶段,找机会帮别人做产品的相关工作,来积累经验。
没有产品经验的时候这样做就可以积累相关经验——你可以主动参与做一些产品经理要做的事情,比如说画原型、出方案这些工作。

所以当有人有项目需要人帮忙的时候,想要转型的同学应该就要抓紧机会表现一下自己了,但是要注意,把事情要做得足够靠谱。

如何转岗产品经理?

6. 如何转行产品经理?

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 产品经理最核心的是软能力,给你有限的资源,你能瞄准需求做出有竞争力产品的能力。这种能力描述起来很虚,听起来不是那种看得见摸得着的东西。各大公司的hr也在寻找靠谱的方法辨别,但是没有人能预知谁会做出好的产品,也只能通过一些蛛丝马迹去辨别。
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怎么判断这个人会做出好的产品呢?最简单的办法是看他是否已经做出过好的产品,那么我很容易猜测他能做出更多好的产品。但是大部分人都没有这么幸运,我只能看这人是否有这种潜质。
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需求千千万,资源有限,你要满足哪一种——目标是否明确;什么产品,为什么是这个产品,有什么特性——思路是否靠谱;打算怎么做,分几个阶段完成,什么时 候做完——是否有执行力;产品做了一半发现错了怎么办,大家对产品的反馈不好怎么办——高压下的决策力。工程师不信任你怎么办,设计师个性很强怎么办,领 导提出要新添功能怎么办——沟通能力如何。
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产品经理大部分能力都是从工作中锻炼出来的,但对产品的感觉是可以自己培养的,我建议是看、用、做,看是看别人如何用产品。当然并不是指人家一玩电脑你就站到旁边去,这样人家也会觉得很尴尬。比如别人在向你秀一个新产品时特别强调什么功能,坐车时看人们掏出手机在做什么

7. 如果毕业后想当产品经理,在早期该如何快速学习?

产品经理是需要时间去锤炼的,对产品的全方位熟悉,还有市场的准确把控。快速的话,除非有以前这个位置上的前人把秘诀传授给你,但是那是人家自己的财富,没有义务对你掏心置腹的。工作交接也只是交接一些市场的基础情况罢了。你可以从产品的材料采购、技术要求、畅销款式上面着手为切入点进入。
接触过很多高端的产品经理,尤其像飞利浦家居照明这样的产品经理。他们无论是男的或者女的,给人的感觉都是非常有魅力的。女的基本都是海归或者外国人,他们对一个产品从材质、材料、结构、技术要求、包装细节都非常了解的。他们的工作职责就是去供应商那里贴牌定制一些产品,都是他们设计、他们监控的产品来的。他们还要跟国外市场那边的客户对口,随便掌握市场动态和需要变化的。

所以,负责这个市场的产品经理,对一个产品所适用的市场、公司要推向的国家和当地情况,也是了如指掌的才行。这也是一个综合能力、见识面很广的人才能胜任的。这些东西一时间还真的学不来!必须有经验、有阅历,还精通外文的人,才算一名真正的产品经理。
在这种大牌的电器公司里面,就算清华北大毕业的也未必能够胜任这个职位。当然了在一些小公司,也没有这么夸张。就对产品的细节掌握了,还有市场和客户摸清了,就可以一边做一边熟悉了。

如果毕业后想当产品经理,在早期该如何快速学习?

8. 想成为产品经理,应该怎么起步?

产品经理入门很简单,只要你会说话,就可以做产品经理,但是做的好的人和做的差的人却有巨大差距,做的坏的人只能沦为一个传话筒,做的好的人却可以把自己的思想融入到产品中,影响或改变别人。作为新人,我觉得你需要保持思考,不断自我学习,比如每天阅读行业内的各种信息,使用各种产品,关注微博上各种大牛,当你有想法的时候,通过文字写出来,记住,写博客十分重要。另外你也可以去实践,比如自己找到合适的朋友,一起做个app或网站,无论做的好快,都是经验。我面试的时候之所以通过,主要是以下几点:1、我大学时候做过自己的网站(团购,博客,bbs都做过)2、我喜欢思考,面试官写的一个产品分析,面试官很喜欢3、我很谦虚且真诚,我是个负责任的人4、我喜欢读书,什么书都读总之想入门产品经理,思考是必须的,另外要有一颗保持学习的初心。